19 3869.6161   •   vendas@origembr.com.br
suporte   •    

Quais as cinco competências do novo líder?

Competência, RH, Lider, ERP
Ser líder é necessário se reinventar diariamente, pois hoje um líder não é somente quem tem o poder, designar funções ou cobrar resultados. Um bom líder é aquele que tem um perfil inspirador para as outras pessoas, aquele que enxergar aquilo que os outros não viram, que acompanha as mudanças das...[ Continue lendo ]

Investir em relacionamentos com especialistas é essencial

Mercado, Assessoria, Negócio, Relacionamento, Cliente, Lider, Networking, Investimento, Dinheiro
Grandes empresas possuem departamentos especializados e pessoal preparado para fornecer suporte em casos de emergências em todos os tipos de assuntos: jurídicos, financeiros, tecnológicos, etc.; mas não são apenas elas que precisam valorizar esses relacionamentos com especialistas. Com a...[ Continue lendo ]

Os melhores profissionais do mercado possuem certas habilidades e destacam-se no mercado de trabalho

Mercado, Sistema de Gestão, Profissional, Gestão, Negócio, Relacionamento, Lider, Investimento, Dinheiro
1. Comprometimento e engajamento Por meio destas duas atitudes é que a visão de dono do negócio ? tão valorizada pelos especialistas em recursos humanos ? apresenta-se na sua forma maneira genuína. E o envolvimento é mensurado, por meio de entrevistas por competência, checagem de referências, entre ...[ Continue lendo ]

Sustentabilidade: uma poderosa aliada no crescimento do seu negócio

Mercado, Distribuidores, Negócio, Relacionamento, Cliente, Competência, RH, Lider, Outros, Sistema de gestão
Sustentabilidade: uma poderosa aliada no crescimento do seu negócio Nos últimos tempos, uma palavra-chave dentro e fora das empresas tem sido sustentabilidade. Temos continuamente observado um grande empenho das organizações em tornar seus processos e produtos sustentáveis e divulgar isso para o...[ Continue lendo ]

10 ideias para ter funcionários motivados em plena crise

Equipe, Gestão, Competência, RH, Lider, Crise, Estresse
A crise conômica é tempo para as empresas cortarem custos e pensarem formas de fazer mais com menos. Mas isso não quer dizer que é preciso deixar seus funcionários de lado. Afinal, esse também é um período em que as pessoas temem pelo futuro ? e nada pior para uma empresa do que funcionários temeros...[ Continue lendo ]

Para sua empresa crescer mais: valorize seus funcionários

Mercado, Gestão, Relacionamento, Competência, RH, Lider
Um dos segredos para fazer uma empresa sempre crescer e ser bem-sucedida é valorizar os funcionários, afinal, além de serem eles os responsáveis pelo sucesso de projetos e pelo funcionamento da empresa, são eles também que vão representar a imagem da empresa em seus círculos de relacionamentos e no ...[ Continue lendo ]

Economize e obtenha melhores resultados fazendo menos reuniões

Mercado, Gestão, Competência, Lider, Dinheiro
Realizar reuniões é uma prática óbvia diante da necessidade de resolver um assunto em grupo. No entanto, reuniões podem ser um grande ponto fraco em seu negócio. Em primeiro lugar, é preciso ter sempre em mente que, ao realizar uma reunião, você está interrompendo a sua produção e a de seus...[ Continue lendo ]